Отож, відділ персоналу та нагород апарату провів навчання для працівників служб управління персоналу структурних підрозділів облдержадміністрації з актуальних кадрових питань.

Під час заходу обговорили низку питань. Увагу зосередили на програмі адаптації новопризначеного працівника у колективі через ознайомлення з особливостями корпоративної культури та основними процесами роботи ЛОДА.

Під час навчання йшлося також про основні аспекти проведення оцінювання результатів службової діяльності державних службовців у 2022 році: зміни, роз’яснення.

Учасникам навчання розповіли про методи удосконалення роботи з персоналом в контексті формування та реалізації кадрової стратегії ЛОДА.